近日，2022年度全国青年安全生产示范岗拟认定集体公示，兴澄特钢炼铁分厂3#高炉甲班入选“2022年度全国青年安全生产示范岗集体名单”。

3#高炉甲班现有成员10名，其中35周岁以下青年员工7名，是一支富有青春活力的团队。

作为兴澄特钢标准化班组，自开展“青年安全生产示范岗创建活动”以来，该班组制定了一系列措施提升安全生产水平。

一是通过培训和“以师带徒”活动，提高了班组员工的安全意识和安全技能，将“要我安全”转为“我要安全”。

二是通过宣贯安全生产制度和操作规程，完善了安全监管体系，隐患排查治理工作常抓不懈。

三是通过强化技术创新和管理创新，鼓励青年员工“提建议、搞创新、做设计"，并将优秀成果在作业区推广分享。

同时，结合自身实际情况，以安全管理为重点，不断完善内部管理，发挥青年同志在安全管理工作中的生力军作用，青年同志政治素质，思想品德和技术水平得到了显著提升，进一步提升了全体的整体素质和服务生产的能力。

兴澄特钢3#高炉于2009年9月建成投产，年产优质铁水280万吨，配套技术先进的TRT余压发电、均压煤气回收、底滤式水冲渣绿色制造技术，具备热风炉智能烧炉、高炉智能化管理、无人抓渣行车等智能制造技术，实现了低碳化、智能化管控，综合技经指标达到国内同类型高炉领先水平。

作为国内特钢行业龙头企业，兴澄特钢严格落实企业安全生产主体责任，统筹安全与发展，认真落实“安全生产十五条硬措施”等上级重要指示，坚决防范化解重大安全风险、遏制重大安全事故，以过硬措施、严实作风全面压实责任，排查整治风险和隐患，确保安全形势持续稳定。安全工作永远在路上，未来，兴澄特钢将坚守安全生产红线，构建安全生产标准化系统性管理，把风险控制挺在隐患前面、把隐患消除在事故前面，切实提高安全管理水平！