为党旗增辉
为党徽添彩
梅钢模范先锋
不忘初心，牢记使命
立足岗位，创优争先
他们，荣登2022年度
中国宝武“两优一先” 光荣榜
优秀共产党员 郑雷 炼钢厂连铸精整首席操作
在“战危机，创一流”专项行动中，为进一步提高炼钢热送率，郑雷组建攻关团队，通过开展调宽计划执行的二次优化、推进混浇吨位控制、优化铸坯切割模型、优化铸坯质量控制模型、增加钢种的分级管控等措施的执行，板坯缺陷识别准确率由原来的80%提高到95%以上，减少了30%的下线清理量，一举攻克了板坯热装热送的同时避免有缺陷板坯流入下道工序的行业难题，使铸坯热送率稳步提升到90％以上。
他积极进取，不断创新，通过铸坯表面检测系统的二次开发应用，发挥设备对热态铸坯表面缺陷识别快速、准确的优势，替代下线摊检作业，实现铸坯在线检测后及时热送；通过自主编程实现在线改钢功能以及改钢板坯的快速送出；通过L3系统功能开发，增加在库板坯的物流计划提醒功能，提升板坯物流效率；通过L3、L2、L1系统融合，实现板坯宽度的在线测量、预警、自动修正，为下工序提供准确的信息支撑。
丁海泉 炼铁厂电气设备高级主任工程师
丁海泉在负责《3号电机车无人化技术改造》项目时不甘公司产线成为系统集成商验证技术的“试验田”，自主开发实现在车体以外对高速运行车辆进行全流程监控，用最经济和安全的技术方案解决焦炉车辆的安全问题，节约研发费用近300万元。他研发的焦罐对位地面检测装置、设计的提升机防重罐控制策略，大幅降低了设备故障率，提升了干熄焦率，干熄焦因电气故障导致的水熄焦炉数由195炉/年降低到40炉/年，创效达220余万元。
“持续学习，追求卓越”是丁海泉的自我期许。工作期间，他先后取得维修电工高级技师、仪表及计算机应用高级工程师等资质。作为梅钢培训中心兼职教师，丁海泉深度参与一线电工控制系统基础培训和煤精操维一体化电气专检人员培训工作，累计授课100余课时。他充分发挥“传帮带”作用，在创新工作室、创新小组建设中，与青年员工“手拉手”结对带教，曾连续两届获得优秀“手拉手”创新志愿者称号。
王正强 新事业分公司副总经理
面对公司超低排放改造和环保绩效达A创建工作，王正强克服疫情、高温带来的困难，迎接生产建设交替进行的挑战，高效推进各项目建设，做到了生产和建设两不误。
他系统策划了原料系统整合、料场和通廊封闭等项目，从经济维修、协同降本、压降库存等方面降本，压减设备费用528万元，并克服了球团大配比使用对设备状态的影响，以及进口矿不均衡对原料定修模型的影响等困难，配合炼铁经济炉料使用，满足了高炉生产需求。在环保绩效达A项目建设工作中，他牵头策划项目21项，主动思考，敢于管理，创造了12个月建成ECIA-M料场、10个月建成B1料场的建设记录。在策划建设原料场数字化改造中，他主动对标同类企业，聚焦现场，通过高炉原料可逆皮带机改造，创新性地解决了定修周期不能满足高炉定修模型等问题。
冷轧厂轧钢党支部以思想凝心铸魂，以党建引领发展，围绕理论学习、操维一体化推进和产线效率提升等重点难点工作，发挥战斗堡垒作用，夯实基础，攻坚克难。 2022年，党支部全年共策划开展支委会31次、党小组会98次、专题党课5次、党员大会4次，围绕党的二十大精神和国家方针政策，开展党章研学、先进人物弘扬、“我为知与行代言”等活动，让大家心往一处想、劲往一处使，立足岗位贡献价值；党支部围绕操维一体和人才培养工作，为员工量身定制了“启航、护航、引航、远航”的一人一表“四航”培养体系，培养出一批“会操作、懂设备”的操维一体化复合型技能人才厚板酸洗作业区成为公司首批操维一体化运行维护师获聘作业区；党支部以机组“提产能 优结构”为着力点，构建“1支委、1党小组、1机组”的服务架构，2022年，酸洗产量创历史新高，酸轧T5料平均提速达15%，厚板酸洗机组成功拓展8.2mm51CrV4 产品，成为国内首家可以直接生产8.0mm以上1000MPa超强精冲钢的酸洗机组。 深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，充分发挥先进典型示范引领作用，各级党组织和广大党员对标看齐、学优争先，以更加饱满的精神状态和昂扬的奋斗姿态展现新担当新作为，谱写梅钢高质量发展新篇章！
