中天南通轧钢厂精棒区域自试生产以来，积极创新班组安全教育新模式，通过班前会事故案例学习，同时结合安全咨询日、安全誓师大会、应急演练等活动，全力打造南通公司安全建设样板示范分厂。
✓ 动辅工段 动辅工段则在进行事故案例学习的基础上，从员工安全思想教育着手，针对性地定期组织员工学习安全法规、消防设施使用和职业病预防等知识，提高全员应对突发事件的能力，切实做到安全理念入脑入心。 ✓ 机修工段 机修工段以安全隐患消除为抓手，由工长带队紧盯现场隐患问题，严抓隐患整改与消除，强化对管理人员、技术人员、检修人员守规矩监督检查，做到“全覆盖”排查、“零容忍”整改，将一切不安全因素消灭在萌芽状态。 此外，工段还利用班前会，扎实开展安全生产目标、重点工作完成情况、隐患排查存在问题及当月安全运行等方面工作总结、分析，对下月安全生产重点工作进行部署。 ✓ 电修工段 每天，在中天南通轧钢厂电修工段的班前会上，班组长们都会结合各自作业区域实际，采取集中学习、身边人讲身边事等形式，引导职工将自己置身于典型事故案例之中，换位思考把整个事故案例过程的违章违纪行为、警示教育意义进行深入剖析、逐一解读，用身边事教育身边人，把安全知识学习置入轻松、愉悦的环境中，让职工牢记事故中的沉痛教训，在工作中时刻保持安全警惕性，更能引发职工对每一起事故案例的思考和回味。
工 说 “对于职工而言班前会不仅是安全教育的第一课堂，也是安全生产的第一道工序。将原本枯燥的安全知识融入到形式多样的活动中，让我们职工真正做到认真学、听得进、记得住、能警示。”该厂电修工段蔡天瑶说道。
为确保班前学事故案例既不流于形式
又能长期运作并收到实际效果，
分厂下属五大工段与安全科联合动作，
针对班组学习事故案例执行情况进行督查。
凡班前学案例、宣讲获评优秀的班组，
即按制度对相应奖励并通报表扬。
部 说 “通过开展类似活动，激励全体干部职工时刻将安全生产牢记在心间，并结合实际工作，举一反三，查找自身存在的问题，使班前会成为安全生产的动员会、安全教育的大讲堂，让安全教育的效果落到实处，更为安全生产奠定基础。下一步，我厂将进一步提高车间安全管理工作的精细化和常态化。”该厂安全科科长李少通说道。
