质量是一个准则，质量是一个责任，质量就是企业的生命。质量是企业赖以生存的基石，是企业稳定健康发展的有力支撑。

为进一步检验和提升各班组质量管控水平，日前，中天特钢三轧厂举行钢种质量知识答辩赛，邀请技术中心、质量管理处等相关领导作现场点评和补充说明，厂长助理刘鹤及科室、工段员工代表等40人现场观赛。

前期，生产工段对重点钢种生产控制要点进行总结和梳理，并选择5.5毫米规格Q82、16毫米规格55SiCrA-Q、20毫米规格45钢三类典型钢种，罗列出75个关键控制点，制定相应评分标准，由生产工段三个班组分别选择一类钢种进行答辩，内容包含钢坯验收到成品吊运全流程、各岗位具体操作注意事项，旨在固本培元、查漏补缺，更好推动质量管理标准化建设。

“加热炉区域要做到入炉前钢坯表面检查、钢坯标识、支数是否完整准确。”“在粗中轧轧制阶段，要重点做好挡水工作、关注好红钢抽丝、成品结疤，控制好道次尺寸等。”答辩过程中，三个班组逻辑清晰、条理分明、步骤准确，质量管理水平能力较为扎实。其中，生产甲班不仅叙述全面，同时还对帘线钢氧化皮控制的原理、危害进行了说明，举一反三、做到极致的工作态度受到了评委组的好评。

最终三个班组平均分均达到98分以上，甲班以98.857分荣获答辩赛第一名。

“杜绝混钢事故”是特钢公司反复强调的质量管控要求。为推动质量意识深入人心，日前，中天特钢六轧厂举行“混钢是否可以避免”主题辩论赛，来自生产工段、精整工段的正反方共8位辩手参加，正方精整工段副工长陈涛获得最佳辩手称号。该厂厂长助理张海东、质管处处长助理徐必靖观摩指导。

经过激烈辩论，大家一致认为，要想避免混钢事故，首先要制定科学合理完善的工艺流程，包括不同钢种分开排产、分开修磨等；其次要投用入炉识别、炉内计数、端部激光标识、分钢仪等现代化设备，配合各工序对现场的实时管控；最后要通过培训、奖惩等手段提升岗位工人责任心和执行力，建立健全相应的检查制度，加强日常巡检等。

严格执行质量标准是每位职工的职责所在。近日，中天特钢炼钢厂组织开展质量月知识竞赛活动，技术中心总工程师黄永生、厂长助理朱稳超、炼钢党支部专职副书记薛永伟、技术条线以及各工段参赛队伍共50人出席活动。

决赛分为个人必答题、团队必答题、抢答题、风险题四个环节，以现场答题的方式进行，考查内容涵盖工序工艺与质量、严重工艺违规、返回废钢管理规定等多方面内容。竞赛现场，16名选手各个信心满满、从容淡定，一次次成功挑战各类高难度质量知识题目，展现出了深厚的质量知识储备，充分考验了参赛队伍的个人能力、团队协作、现场应变能力。

据悉，知识竞赛分为初赛和决赛两个环节，初赛阶段，该厂四个工段的500多名职工通过“绚星”参加线上答题，依据成绩排名，最终共有16名职工脱颖而出，他们两两成组形成8支参赛队进入决赛。经过激烈的角逐，根据总分排名，炼钢工段代表队以全胜的战绩斩获竞赛一等奖，钢验工段代表队、连铸工段代表队分别排名第二、第三。

“这次知识竞赛提高了我的质量意识和质量知识储备，让我深刻懂得了质量是安全的保障，是企业的生命，在接下来的工作中，我将努力做好本职工作，细节不马虎，努力把好质量关。”本次竞赛一等奖获得者刘明鹏说道。

“今年的质量月活动虽然接近尾声，但我们对于质量的追求永不止步。我们深刻体会到了‘质量就是企业的生命’这句话的涵义，举办这次活动正是为了提升全体员工的质量意识，提高全体员工参与质量的积极性，希望大家在活动中赛出友谊、赛出精彩。”朱稳超说。

据悉，今年炼钢厂围绕“贯彻质量标准，严肃工艺执行”的质量月主题，先后开展了关键质量指标提升、知识大讲堂、质量月知识竞赛等活动，有效提升了员工的质量意识，营造人人讲质量、重创新的良好氛围，推动我厂质量工作迈上新台阶。

为让“工艺执行保证产品质量”的理念深入人心，使每个岗位都深刻体会到特钢未来“向质量要效益”的发展之路。

近期，三轧厂结合实际情况开展各工段产品工艺质量意识培训活动，邀请厂长助理孙君君作为主讲人，从“什么是质量”“什么是意识”等五个角度出发，为各工段详细阐述了质量意识对于生产过程的重要性和必要性，旨在通过本次培训，形成一套完善的技术工艺操作流程及严格的质量管理控制体，实现生产过程控制和过程监督，构筑牢固的质量生命线打下了基础，推动中天特钢品牌价值提升再向前迈进一步。

自9月份“质量月”活动启动以来，中天钢铁集团各条战线围绕“消除隐患 强化执行 巩固质量生命线”的活动主题，以抓执行、树品牌、促提升、创效益为主线，广泛开展质量征文、QC小组、技术攻关等一系列质量提升活动，进一步强化质量监管责任和工艺质量管理的有效落实，牢固树立质量为本的生产理念，全面提高全员质量意识，全力筑牢质量生命线，全方位推动产品质量提档升级。